永續發展
WEX 透過數據驅動的洞察、技術解決方案、深厚的專業能力以及成果導向的專案，將企業永續發展的承諾轉化為實際行動。我們始終致力於簡化企業營運的複雜性。我們的企業永續發展策略亦秉持相同理念——基於對複雜議題的深入理解，透過簡化路徑實現有效應對。我們的永續發展實踐在推動環境創新、降低環境衝擊，
以及提升社區、客戶與員工的健康與福祉方面發揮關鍵作用。
首席執行官寄語
「永續發展是我們企業文化與長期策略的重要組成部分。我們致力於將永續理念融入業務的各個層面。這不僅推動 WEX 持續前行，也確保我們的產品與解決方案能在全球範圍內為利害關係人創造積極影響。」
– Melissa Smith，首席執行官
2024 年永續發展報告
我們持續推進多面向的永續發展專案，圍繞四大核心支柱展開工作，並在永續發展委員會的監督與指導下，推動專案的制定與落實。本報告進一步提升資訊透明度與揭露水準，全面介紹關鍵議題及相關行動，持續優化並深化我們的永續發展體系。
以行動造福員工、社區與地球
WEX 的企業永續發展策略圍繞四大核心支柱建構——人才與文化、環境創新、
環境管理與社會影響——並以健全的治理架構為基礎。
- 人才與文化：我們多元且具包容性的全球員工團隊所擁有的技能與專業能力，是企業成功的核心動力。為支持員工福祉並促進協作，我們優先打造積極支持、高度參與的企業文化環境，使員工每天都能以真實自我投入工作。
- 環境創新：隨著能源轉型持續推進，我們協助客戶管理與營運混合車隊，提供電動車整合、混合動力車輛管理以及營運效率優化解決方案——這一切均建立於我們長期深耕車隊管理創新領域的基礎之上。
- 環境管理：為降低企業自身的環境影響，我們優先提升營運效率與能源使用效率。我們採取多項措施減少碳排放，並定期衡量相關績效指標，持續追蹤並優化改善進展。
- 社會影響：我們致力於透過創新解決方案與公益行動，提升員工、客戶、合作夥伴及所在社區的整體福祉。
